مبانی نظری ابهام نقش

توضیحات : مبانی نظری ابهام نقش در قالب Word قابل ویرایش. فهرست مطالب : ابهام نقش 2-6-1) پژوهش های داخلی 2-6-2)) پژوهش¬های خارجی فهرست منابع الف) منابع فارسی ب) منابع غیرفارسی بخشی از متن: ابهام نقش ابهام نقش [1] زمانی پدید می آید که روشن نباشد نقش فرد چیست، ازجمله هنگامی که به روشنی معلوم نباشد که هدف از یک شغل معین چیست یا حدود مسئولیتهای آن کدام است. به طورکلی ابهام ممکن است از آموزش ناکافی، ارتباط ضعیف، یا دریغ ورزیدن عمدی از دادن اطلاعات یا تحریف عمدی اطلاعات از سوی یک همکار یا سرپرست ناشی شود. هرچند که ابهام نقش در بیشتر سازمانها مسئله ای اجتناب ناپذیر است، اما